Laboral y RRHH

Las ayudas a los autónomos desde octubre Real Decreto Ley 30/2020

Javier Pozo Moreira
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¿Por qué hay nuevas ayudas a los autónomos en el Real Decreto Ley 30/2020?  El 30.09 finalizó la vigencia de las ayudas a autónomos (exención en la cotización de la cuota y la prestación especial por cese de actividad prevista) de los art. 8 y 9 del Real Decreto-ley 24/2020, de 26 de junio, A […]

Acción de despido frente a una Administración Pública. La Administración que despide a una persona trabajadora debe cumplir con los requisitos de notificación exigidos por el art. 69.1, 2º LRJS. De lo contrario, el plazo de caducidad queda suspendido hasta que el interesado lo impugne por la vía procedente, sin que la inexigible reclamación previa cumpla el efecto de reanudar el plazo

Guillermo Rodríguez Pastor
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STS de 24 de julio de 2020, rcud 1338/2018 Ponente: Excma. Sra. D.ª María Luz García Paredes Normativa analizada: art. 59.3 ET; arts. 69.1 y 3, 70 y 103.1 LRJS; Disposición Final 7ª de la Ley 39/2015, de 1 de octubre PACAP Hechos relevantes: 1. D. Juan, entre 2009 y 2013, ha prestado servicios para […]

Contra la distancia obligada, se impone la cercanía como estrategia de empresa

Rafael Cera
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La nueva normalidad va a provocar cambios en las relaciones sociales. El encuentro cliente empresa cada vez se va a producir más en la distancia y menos en lo personal en face to face. Esta circunstancia hará que tengamos que hablar de las empresas distantes…

Novedad legislativa en materia de trabajo a distancia

Guillermo Rodríguez Pastor
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En el BOE de 23 de septiembre de 2020 se ha publicado el Real Decreto-ley 28/2020, de 22 de septiembre, de trabajo a distancia Sin ánimo de entrar en consideraciones sobre la técnica legislativa utilizada para regular el trabajo a distancia, cabe preguntarse si: ¿Era necesario un Real Decreto-Ley? ¿Realmente se dan los presupuestos de «extraordinaria […]

Despido de trabajadora embarazada. Necesaria congruencia entre la papeleta de conciliación y la demanda. No hacer contar en la papeleta de conciliación la situación de embarazo imposibilita que se pueda considerar esta circunstancia para calificar el despido

Guillermo Rodríguez Pastor
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STS de 25 de junio de 2020, rcud 877/2017 Ponente: Excma. Sra. D.ª María Luisa Segoviano Astaburuaga Normas analizadas: arts. 63 y 80 Ley 36/2011, de 10 de octubre, reguladora de la jurisdicción social; art. 6 Real Decreto 2756/1979, de 23 de noviembre, por el que el IMAC asume parte de las funciones que tiene […]