Laboral y RRHH

¡El directivo está demasiado tiempo con la cabeza agachada!

El directivo o responsable de empresa, siempre está sumido en las tareas diarias y los problemas que se dan en la organización en el día a día. Podríamos decir que esta continuamente con “la cabeza bajada” para solucionar las demandas que la empresa le exige. Estar continuamente con “la cabeza bajada” impedirá que se den […]

La creencia de que lo sostenible no puede ser rentable

Siempre se han presentado como términos casi antagónicos. Actividades empresariales sostenibles, casi nunca han generado ratios de rentabilidad atractivos, al menos para muchos inversores. El medio ambiente, el respeto por la sostenibilidad, aún sigue teniendo poco tirón entre esos determinados tipos de inversores… ¿paradójico no os parece?, que lo adecuado para el mundo, por no […]

¿Cómo generar una idea de negocio viable y que pueda darte el éxito?

Son muchos los emprendedores que creen que debe existir una iluminación para tener una buena idea de negocio y que ese es el método de trabajo de muchos nuevos empresarios. Estoy de acuerdo en que esa iluminación puede surgir de muy diferentes fuentes para crear una empresa, pero la más fiable es…  Siempre hay un […]

El gap entre pymes y grandes empresas, reducen nuestra competitividad

Se están presentando resultados trimestrales de las multinacionales españolas con en general, magníficos resultados. Aumentan su facturación, sus beneficios, sus ROI… se puede decir que hacen algún tiempo que superaron la crisis económica, mientras que las Pymes siguen ancladas en la depresión económica Suelo conversar y trabajar con empresarios y directivos de empresas de muy […]

Qué hacer ante un mal jefe

La causa que más movilidad laboral provoca en ciertos niveles de la empresa, es una mala valoración por parte del empleado, del jefe que tiene. Es por cierto muy frecuente que la figura de autoridad que controla y sigue tu trabajo te parezca inadecuado, malo o impresentable. ¿Qué hacer cuando se tiene esta valoración del […]